劳动合同法39条规定《中华人民共和国劳动法》第39条的内容是：企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。《劳动合同法》第三十九条的规定是劳动者被依法追究刑事...
小编 2023-09-05 13 0